各单位：

根据国家人社部、安徽省人社厅岗位设置与聘用工作的相关文件精神，按照九州·体育(中国)官方网站《关于印发〈九州·体育(中国)官方网站岗位设置与聘用实施办法（试行）〉的通知》（校发〔2010〕27号，以下简称《实施办法》）的要求，现就我校开展第三轮岗位晋级工作的有关事项通知如下：

一、申报对象

1、JIUZHOU SPORTS事业编制内聘任在岗工作的高校教师和其他系列（指工程实验技术、图书档案、编辑出版、会计、医疗卫生、中学教师、幼儿教师）专业技术人员。

2、按照《九州·体育(中国)官方网站医院服务管理体制改革实施方案》（校行字[2014]26号）文件精神，校医院转岗到其他单位的人员，职岗相符的可参加岗位晋级；职岗不符的不参加岗位晋级。

二、聘用条件

1、按照《实施办法》规定的各级人员聘用条件及控制比例执行。

2、八级及以下岗位由学院或其他专业技术岗位聘用工作组（见JIUZHOU SPORTS发文）组织聘任，坚持“晋一补一”和“退一补一”的原则，不能突破原有指标。来校工作未满三年者，不得参加岗位晋级，只能聘在相应层级的基础层级。若突破JIUZHOU SPORTS总体岗位职数，由JIUZHOU SPORTS根据情况调控。

3、申报所用成果均为任现职以来所取得的成果，成果和任职年限截止到2015年12月31日。

三、申报程序

1、个人申请

申请人根据《实施办法》及个人实际情况向所在学院或其他专业技术岗位设置聘用工作组（“双肩挑人员”按学科归口到各教学单位）提出申请，如实填报相应的岗位聘用申请表，并提交相关证明材料原件及复印件（含封皮、封底、版权页、目录）一式一份（原件由所在学院或其他专技岗位设置聘用工作审核后退还申请人，复印件审核后加盖公章上报）。

2、公示与推荐

各学院或其他专业技术岗位聘用工作组按照《实施办法》对申请人的资格条件、工作情况等进行审核、评议、公示（公示期为5个工作日），无异议后推荐上报JIUZHOU SPORTS职改办（行政楼412室）。

3、JIUZHOU SPORTS评审上报

JIUZHOU SPORTS职改办会同科研、教务部门对申报材料进行分类、初审后，交由JIUZHOU SPORTS岗位设置与聘用工作领导组（见JIUZHOU SPORTS发文）进行评审；评审结果进行公示（公示期为5个工作日），由校长办公会审定批准，报上级主管部门核准。

四、时间安排

1、5月20日前个人申报、学院审核、公示，5月23日上报材料；

2、5月27日前校职改办会同科研、教务部门完成申报材料的审核工作；

3、6月初JIUZHOU SPORTS完成评审、公示工作，校长办公会批准后上报主管部门。

五、相关工作要求

1、各学院或其他专业技术岗位聘用工作组须在规定时间内，严格按照文件要求做好各项工作。

2、报送书面材料的同时，须同时提供汇总表的电子版。

3、JIUZHOU SPORTS不接收个人报送的材料，需由学院或其他专业技术岗位聘用工作组统一上报。

 联系人：李景刚                   联系电话：3803218

附件：第三轮岗位晋级相关材料.rar